關(guān)于印發(fā)《廣東省科學(xué)技術(shù)協(xié)會青年科技人才培育計劃管理辦法》的通知

各省級學(xué)會、協(xié)會、研究會，各地級以上市科協(xié)，各有關(guān)高等院校、科研院所：

       為貫徹落實中央和省委人才工作會議精神，探索青年科技人才選拔培養(yǎng)機制，推進(jìn)新時代人才強省建設(shè)，經(jīng)省科協(xié)黨組 同意，現(xiàn)將《廣東省科學(xué)技術(shù)協(xié)會青年科技人才培育計劃管理 辦法》印發(fā)你們，請遵照執(zhí)行。執(zhí)行過程中的有關(guān)問題，請徑 向省科協(xié)反映。

廣東省科學(xué)技術(shù)協(xié)會

2021 年 12 月 30 日

廣東省科學(xué)技術(shù)協(xié)會青年科技人才培育計劃

管理辦法

第一章 總 則

第一條 為貫徹落實中央和省委人才工作會議精神，引 導(dǎo)、支持探索創(chuàng)新青年科技人才選拔培養(yǎng)機制，推動優(yōu)秀青 年科技人才脫穎而出，推進(jìn)新時代人才強省建設(shè)，實施“廣 東省科學(xué)技術(shù)協(xié)會青年科技人才培育計劃”（以下簡稱培育 計劃），根據(jù)《中國科協(xié)青年人才托舉工程管理辦法》及相 關(guān)規(guī)定，制定本辦法。

第二條 本項目在廣東省科學(xué)技術(shù)協(xié)會（以下簡稱省科 協(xié)）的組織管理下，通過省級學(xué)會、協(xié)會、研究會（以下簡 稱省級學(xué)會）和高等院校（科研院所）選拔一批 35歲以下的 青年科技人才（以下簡稱培育對象）進(jìn)行資助培養(yǎng)。

第二章 基本原則

第三條 堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，遵循重 條件質(zhì)量、看發(fā)展?jié)摿Φ囊蟆?/span>

第四條 堅持精準(zhǔn)培育。主要資助有基礎(chǔ)有潛質(zhì)的基層 一線優(yōu)秀青年科技工作者，已經(jīng)入選省級以上同類人才項目 的青年科技工作者一般不作為培育對象人選。

第五條 堅持大平臺培育。本項目在培養(yǎng)時充分依托省 級學(xué)會和高等院校（科研院所）的學(xué)術(shù)交流平臺、科技創(chuàng)新 平臺、國際合作平臺、職業(yè)發(fā)展平臺和跟蹤服務(wù)平臺，為培 育對象成長成才創(chuàng)造條件。

第六條 堅持多樣性發(fā)展。本項目鼓勵省級學(xué)會和高等 院校（科研院所）針對不同學(xué)科領(lǐng)域的人才特點，設(shè)計特色 鮮明、形式多樣的青年科技人才選拔培養(yǎng)方案，為廣東科技 創(chuàng)新人才培養(yǎng)探索經(jīng)驗?zāi)Ｊ健?/span>

第三章 申報與立項

第七條 培育對象的申報條件

（一）堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指 導(dǎo)，政治過硬、學(xué)風(fēng)優(yōu)良、遵紀(jì)守法，牢固樹立“四個意識”， 堅定“四個自信”，做到“兩個維護(hù)”，堅持“四個面向”， 踐行科學(xué)家精神，遵守科學(xué)道德規(guī)范。

（二）35周歲以下（按申報年 6月30日實足年齡計算） 在廣東省工作的中國籍公民。

（三）取得博士學(xué)位。

（四）自然科學(xué)類、工程與技術(shù)科學(xué)類、農(nóng)業(yè)科學(xué)類、醫(yī) 藥科學(xué)類及交叉學(xué)科的基層一線科技工作者。

（五）具有堅實的理論基礎(chǔ)、較強的創(chuàng)新能力、良好的科 研潛質(zhì)。

第八條 省科協(xié)發(fā)布項目申報通知，明確申報方案和條 件，啟動申報工作。

第九條 符合條件的申報人按照申報通知的要求，向所 在項目推薦單位提出申請，填寫申請表，并提交相關(guān)證明材 料。

第十條 省科協(xié)組織相關(guān)專業(yè)領(lǐng)域的專家進(jìn)行評審。

第十一條 評審內(nèi)容主要包括：

（一）學(xué)科優(yōu)勢。項目實施單位有非常明確的支撐學(xué)科和 依托行業(yè)，所在學(xué)科領(lǐng)域是面向世界科技前沿、面向經(jīng)濟主 戰(zhàn)場、面向國家重大需求的科技創(chuàng)新主攻領(lǐng)域。

（二）資源優(yōu)勢。項目實施單位應(yīng)具備支持青年科技人才 發(fā)展的綜合實力，具備行之有效的培育工作機制；針對培育 對象的實際情況，指定一位培養(yǎng)導(dǎo)師，培養(yǎng)導(dǎo)師應(yīng)具備高級 職稱，在相關(guān)專業(yè)領(lǐng)域內(nèi)有較高的學(xué)術(shù)理論權(quán)威。

（三）培養(yǎng)方案。項目實施單位在培養(yǎng)過程中要制定為培 育對象提供必要科技條件支持的方案，包括培養(yǎng)目標(biāo)、成長 規(guī)劃、培養(yǎng)路徑、組織保障等內(nèi)容。培養(yǎng)目標(biāo)和成長規(guī)劃， 包括參加各種學(xué)習(xí)培訓(xùn)、國內(nèi)外學(xué)術(shù)交流、申請專利、發(fā)表 論文與出版專著等等。

（四）績效目標(biāo)。項目實施單位工作績效指標(biāo)清晰明確， 可考核、可問責(zé)，能夠反映出項目實施單位實施培育計劃所 開展的具體工作和效果，能夠準(zhǔn)確反映青年科技人才借助本 項目取得的成長進(jìn)步。

第十二條 經(jīng)辦部門依據(jù)評審專家的評審意見，提出擬 立項名單，提交省科協(xié)黨組審批。

第十三條 經(jīng)批準(zhǔn)的擬立項名單公示 5 個工作日，公示 無異議后確定為培育對象。

第四章 職責(zé)與分工

第十四條 省科協(xié)相關(guān)部門負(fù)責(zé)項目的總體策劃、統(tǒng)籌 協(xié)調(diào)、組織實施、監(jiān)督考核等工作；省級學(xué)會和高等院校（科 研院所）作為實施單位負(fù)責(zé)培育對象的選拔推薦工作，對獲 批準(zhǔn)立項的項目負(fù)責(zé)具體實施工作。

第十五條 項目實施單位主要任務(wù)：

（一）指導(dǎo)幫助培育對象制定培養(yǎng)方案，簽訂項目合同書；

（二）為培育對象搭建培養(yǎng)平臺；

（三）與培育對象建立長效聯(lián)系機制，實時掌握培育對象 發(fā)展情況，保障項目按計劃實施，并做好項目的總結(jié)工作；

（四）接受省科協(xié)的監(jiān)督，并按要求提供項目相關(guān)材料。

第十六條 培育對象的主要任務(wù)：

（一）制定個人成長發(fā)展規(guī)劃及經(jīng)費使用計劃；

（二）積極主動落實培養(yǎng)方案；

（三）及時反饋個人成長情況；

（四）按要求完成省科協(xié)和項目實施單位布置的有關(guān)工 作。

第五章 實施與監(jiān)管

第十七條 項目正式立項后，項目實施單位應(yīng)與省科協(xié) 簽署《廣東省科協(xié)青年科技人才培育計劃合同書》（以下簡 稱《合同書》），《合同書》將作為項目管理和項目總驗收的 主要依據(jù)。

第十八條 省科協(xié)積極提供服務(wù)，加強與項目實施單位 和培育對象之間的聯(lián)絡(luò)。項目實施單位和培育對象要及時向 省科協(xié)上報培養(yǎng)工作進(jìn)展情況。

第十九條 在項目合同執(zhí)行期間，培育對象不得變更。 培育對象在項目合同執(zhí)行期間省內(nèi)調(diào)動工作單位的，經(jīng)本人 申請、原單位和新單位同意并報省科協(xié)批準(zhǔn)后項目經(jīng)費可劃 轉(zhuǎn)到新單位，由其繼續(xù)使用。

第二十條 省科協(xié)將適時組織對項目實施單位和培育對 象進(jìn)行檢查，對發(fā)生以下情況之一的項目，可終止培育計劃：

（一）培育對象調(diào)離廣東省的；

（二）培育對象調(diào)離原工作單位，原單位不同意轉(zhuǎn)出項目 的，或新單位不同意承接項目和繼續(xù)培養(yǎng)的；

（三）項目實施單位已遷出本省，或已停止經(jīng)營活動，或 注銷，導(dǎo)致項目無法繼續(xù)實施的；

（四）經(jīng)核實項目實施單位或培育對象在項目申報、實施 過程中有違法、欺騙等事實的；

（五）培育對象因觸犯國家法律等行為受到處理的；

（六）因不可抗拒因素導(dǎo)致項目無法繼續(xù)進(jìn)行、沒有必要 繼續(xù)進(jìn)行或無法完成合同預(yù)期目標(biāo)的。

第二十一條 對合同終止的項目，已撥付經(jīng)費的，項目實施單位應(yīng)上繳尚未使用和使用不符合規(guī)定的財政經(jīng)費，未撥付經(jīng)費的將不予撥付。

第六章 經(jīng)費使用和管理

第二十二條 資助經(jīng)費只能用于培育對象學(xué)術(shù)成長過程中所發(fā)生的各項直接支出，主要包括:

（一）參加國際性學(xué)術(shù)會議、國際交流合作項目、短期培 訓(xùn)差旅費、注冊費等相關(guān)支出；

（二）申請專利、發(fā)表論文、出版自然科學(xué)范圍內(nèi)的原創(chuàng) 性科技、科普類著作等相關(guān)支出；

（三）開展課題研究和技術(shù)攻關(guān)的相關(guān)直接支出；

（四）其他與培育計劃工作相關(guān)的支出。

第二十三條 經(jīng)費管理：

（一）項目實施單位應(yīng)依據(jù)經(jīng)費使用范圍及本單位財務(wù) 規(guī)定，制定經(jīng)費簽報程序，幫助指導(dǎo)培育對象完成經(jīng)費執(zhí)行；

（二）培育對象在經(jīng)費使用范圍內(nèi)對資助經(jīng)費有自主支配權(quán)，須結(jié)合個人培養(yǎng)計劃合理安排經(jīng)費使用；

（三）資助經(jīng)費要?？顚Ｓ茫坏媒亓艋蚺灿?，禁止使用 現(xiàn)金方式結(jié)算。

（四）由于各種原因終止培育計劃的，經(jīng)費應(yīng)退還省科 協(xié)。

第二十四條 項目經(jīng)費的使用管理應(yīng)遵守國家有關(guān)法律規(guī)定和財務(wù)制度，遵循公正透明、?？顚Ｓ?、科學(xué)管理、加 強監(jiān)督的原則。

第二十五條 項目經(jīng)費的使用必須接受財政、審計及省 科協(xié)等部門的監(jiān)督與檢查。

第二十六條 對存在弄虛作假、虛報業(yè)績等違規(guī)行為的 項目實施單位進(jìn)行通報，并責(zé)令退還項目經(jīng)費，終止培育計 劃。

第二十七條 對違反國家有關(guān)規(guī)定，截留、侵占、挪用、 揮霍專項經(jīng)費的單位或個人，按有關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行查處。

第七章 驗收與結(jié)項

第二十八條 省科協(xié)負(fù)責(zé)具體實施培育計劃的績效考 核、跟蹤服務(wù)等工作。

第二十九條 省科協(xié)在項目結(jié)束期 3 個月前發(fā)布結(jié)項通 知，提出結(jié)項工作要求，指導(dǎo)項目實施單位開展項目結(jié)項， 啟動驗收工作。

第三十條 項目實施單位在每期項目完成時須提交結(jié)項 報告。結(jié)項報告包含工作總體情況、經(jīng)費使用情況、項目績 效及培育對象成長情況等內(nèi)容。

第三十一條 省科協(xié)依據(jù)項目實施單位提交的結(jié)項報 告，組織對項目實施情況進(jìn)行評估和驗收，對通過驗收的予 以結(jié)項。

第三十二條 培育計劃是省科協(xié)項目的組成部分，其申 報、受理、評審、公示、立項、檢查、終止、驗收、績效評 價和經(jīng)費使用等，本辦法未作規(guī)定的，按照省科協(xié)相關(guān)政策 規(guī)定執(zhí)行。

第八章 附則

第三十三條 本辦法由省科協(xié)負(fù)責(zé)解釋和修訂。

第三十四條 辦法自發(fā)布之日起施行。